Sisu

• Astuda
• 1. osa 3-st: oma oskuste ja huvide hindamine
• 2. osa 3-st: muutke oma vaadet
• 3. osa 3-st: järgmise sammu astumine
• Näpunäited

Kui olete hariduse omandanud ja olete valmis reaalseks maailmaks või olete töötanud teatud valdkonnas ja soovite midagi muud, võib see olla hirmutav ülesanne avastada, mida tegelikult soovite. Kuid vähese enesetundmise ja mõningate uuringute abil saate hõlpsalt valida karjääri, mis pakub teile rahulolu.

Astuda

1. osa 3-st: oma oskuste ja huvide hindamine

1. Pange kirja kõik oma oskused ja tugevused. Võtke aega, et mõelda hoolikalt läbi, milles olete hea. Mõelge füüsilistele, praktilistele ja loomingulistele oskustele. Võib-olla olete suurepärane kunstnik, kangelane numbritega, suurepärane müügimees või suurepärane jalgpallur. Või teil on põhjalikud teadmised ajaloosündmustest, olete oma aja haldamisel väga osav, olete andekas kõneleja või loomupärane tehnoloogiataju. Loetlege kõik oskused, mida võite mõelda.
2. Uurige oma huvisid ja kirgi. Mõelge, mida teile meeldib teha. Need pole tingimata asjad, milles olete hea. Lisage oma loendisse asjad, mida soovite teha. Teile võib meeldida olla looduses, käia pidudel, õppida tundma teisi kultuure, ehitada lennukimudeleid või reisida maailmas. Või võite nautida lugemist, muusika kuulamist, ujumist, keemiakatseid, loomadega mängimist, kokkamist, vabatahtlikku tööd, kudumist, kalastamist või liivalosside ehitamist.
3. Mõelge sellele, mida soovite, et inimesed jääksid pensionieas teie kohta meelde. Vaadake tulevikku ja küsige endalt, milline on teie elutöö. Mida sa oma hüvastijätukõnet kuuldes tahad? Sellele pole sageli lihtne vastata. Võta aega. Võib-olla soovite juhtida globaalset äri, muuta laste elu, kujundada uut tehnoloogiat või edendada säästvat elu. Selle tuvastamine, mida soovite, et inimesed teaksid, aitab teil valida oma karjääritee.
4. Keskenduge oma ambitsioonidele, mitte sellele, mida teilt oodatakse. On normaalne tunda perekonna, sõprade, õpetajate ja ühiskonna survet konkreetse suuna valimiseks. Sellele järele andmine võib neid õnnelikuks teha, kuid tõenäoliselt see teid ei tee. Ignoreeri teiste ootusi ja mõtle sellele, mida sa tegelikult tahad. Karjääri valimine peaks olema isiklik otsus, mis põhineb teie tugevuste, nõrkuste, huvide ja väärtuste kindlal mõistmisel.
   • Näiteks kui teie isa soovib, et võtaksite tema advokaadibüroo üle, kuid soovite pigem olla õpetaja kui jurist, järgige oma südant. Teie isale ei pruugi see algul meeldida, kuid kui ta näeb, kui õnnelik te õpetamist õpetate, on tõenäoline, et advokaadikarjäär polnud teie jaoks õige valik.
5. Tehke karjäärikatse. Veebist leiate kümneid karjäärikatseid küsimustega, mis aitavad teil teada saada, milline töö teile kõige paremini sobib. Need testid analüüsivad teie tugevusi, nõrkusi, huve ja isiksust ning aitavad teil valikute arvu kitsendada. Otsige Internetist "karjääritest" või "karjäärivaliku test" ja tehke mitu, et saaksite tulemusi võrrelda.
   • Näiteks vaadake veebisaiti https://www.werksite.nl/beroepskeuzetest või https://www.123test.nl/beroepskeuzetest/

2. osa 3-st: muutke oma vaadet

1. Mõistke, et töövaldkonnad on laiad. Tööpõld on rohkem kui üks töö. See on piirkond, kus on võimalik mitut tüüpi funktsioone. Niipea kui teate (umbes), millises valdkonnas soovite töötada, vaadake kõiki selle valdkonna võimalusi. Näiteks kui soovite töötada tervishoius, võite loomulikult saada arstiks või meditsiiniõeks, aga ka hambaarstiabiks, haiglasekretäriks või haigekassa haldusabiks.
   • Või kui õpite õigusteadust, võite näiteks saada tervisekahjustuse advokaadiks või õiguspoliitika nõunikuks.
2. Uurige mitme töökoha vastutust selles valdkonnas. Mõni töö kõlab suurepäraselt, kuid enne sukeldumist on oluline teada, mis on töö. Mõelge selle valdkonna mitme töökoha igapäevastele kohustustele, et aidata oma valikuid kitsendada. Vabade töökohtade veebisaitidelt leiate palju ametijuhendeid. Kuigi need pole alati väga üksikasjalikud, võivad need anda teile hea ülevaate tööga kaasneva kohta. Kas näete ennast neid ülesandeid täitmas ja kas see teeb teid õnnelikuks? Või kõlab see kõik liiga keerukalt või igavalt?
   • Näiteks kui olete loomade järele hull, kuid ei talu verd ega nõelu, siis sobib veterinaararsti või veterinaarabilise töö teile vähem. Parem valik on koerajalutaja või hooldussalongi omanik.
3. Seostage oma tugevused ja oskused võimalike töökohtadega. Oluline on valida karjäär, mis sobib teie isiksusega. Mõelge näiteks sellele, kuidas teie sotsiaalsed oskused. Kas teile meeldib rühmas koos töötada või eelistate töötada üksi? Kas olete juht või oskate hästi ülesandeid täita? Kas teile meeldib kõike üksikasjalikult planeerida või näete kõik, kuidas see läheb? Mõelge ka sellele, kui hästi te oma aega korraldate, kas teil on silma detailidele või peate silmas laiemat pilti ja kas teile meeldib uusi ideid pakkuda. Keskenduge töökohtadele, mis vastavad teie omadustele.
   • Näiteks kui teile meeldib töötada tehnikaga, kuid teile ei meeldi võõraste inimestega suhelda, võib teil olla parem töötada arendusosakonnas kui müügiosakonnas.
4. Vaadake üle eriala piiride. Saate rakendada paljusid oskusi mitmel alal või erialal. Mõelge, kas saate oma hariduse või töökogemusega töötada mõnes teises piirkonnas. Näiteks kui olete nüüd hollandi keele õpetaja, siis võite oma hollandikeele tundega tõenäoliselt saada ka ajakirja või veebisaidi toimetaja.
   • Või kui olete ülimalt sportlik ja armastate sporti, võite sobida ka treeneri või spordireporterina.
5. Registreeruge praktikale, et näha, kas töö sobib teile. Üks parimatest viisidest teada saada, kas töö sobib teile, on lihtsalt seda teha. Praktikaga saate näha, mis tunne on töötada teatud töökohal igapäevaselt. Pealegi õpitakse sel viisil tundma inimesi selles sektoris, kus soovite töötada. Vabasid praktikakohti leiate veebis vabade töökohtade veebisaitidelt või otse ettevõtete veebisaitidelt.
6. Püüdke tagada, et tulevane palk pole otsustav tegur. Ehkki soovite, et teie rahaline tulevik oleks stabiilne, ei tohiks palk olla otsustamisel otsustav tegur. Muidugi saate kontrollida huvipakkuvate töökohtade eeldatavat sissetulekut, kuid proovige lihtsalt kõige paremini tasustatud töö valimise asemel valida endale sobiv töö. Seejärel saate oma karjäärist rohkem rahuldust.

3. osa 3-st: järgmise sammu astumine

1. Siit saate teada, millised nõuded on teie valitud valdkonnas seatud. Rääkige inimestega, kes juba valdkonnas töötavad, ja uurige, mis on nende taust. Samuti võite vabade ametikohtade tekstidest vaadata, millised nõuded taotlejatele esitatakse. Kui teate, millised nõuded on, võite veenduda, et täidate neid.
   • Vaadake vakantsetes tekstides hoolikalt, kas teatud tingimused on ranged nõuded või soovid. Näiteks, kui nõutakse "kõrgema erialase hariduse töö- ja mõtlemistasandit", ei tähenda see, et teil peab tingimata olema erialase kõrghariduse diplom. Kui suudate oma kogemustega näidata, et saate töötada kõrgema kutsehariduse tasemel, on see ka hea.
2. Vajadusel järgige täiendõpet. Mõni töökoht nõuab erikoolitust. Näiteks õigusteaduse magistrikraad juristiks saamiseks. Kui soovite kindlat tööd, kuid te ei vasta nõuetele, veenduge, et vastaksite nõuetele. Lisaks töökohale saate osalise tööajaga paljusid kursusi läbi viia.
3. Kandideerige töökohtadele, kuhu arvate sobivat. Niipea kui teate, mida soovite, leidke sobivad kohad ja kandideerige. Iga rakenduse jaoks veenduge, et teil oleks sobiv jätkamine, kus on üksikasjalikult kirjeldatud teie haridust, töökogemust ja muid asjakohaseid oskusi. Iga avalduse jaoks kirjutage uus kaaskiri, milles selgitate, miks see töö teid huvitab ja millist väärtust lisate meeskonnale või ettevõttele. Veenduge, et teie dokumendid on korralikult vormindatud ja et pole õigekirjavigu.
4. Valige ettevõte, mille väärtused vastavad teie omadele. Karjäär on kõige rahuldustpakkuvam, kui ettevõttel, kus te töötate, on samad väärtused kui teil. Mõelge, mis on teie jaoks tegelikult oluline ja mis vähem oluline. Võib-olla soovite töötada ettevõttes, mis hindab jätkusuutlikkust või soovib pakkuda kõrgeimat kvaliteeti või aitab abivajajaid.
   • Näiteks kui olete taimetoitlane, kuna arvate, et liha söömine on barbaarne, on parem töötada rõivabrändi raamatupidajana kui lihunikuettevõttes.

Näpunäited

• Kui otsite tööd valitud valdkonnas, otsige teavet ka oma tulevase juhi kohta. Tahate teada, kas nad klõpsavad. Intervjuu on kahesuunaline tänav; oskate väga hästi küsida kultuuri kohta ettevõttes ja meeskonnas.
• Liitumine valitud valdkonnas tegutseva erialaliiduga on hea viis võrgustiku loomiseks. Võite osaleda veebiaruteludes, osaleda võrgukoosolekutel või lugeda erialaliidu infolehte.